Bhopal News : भोपाल (नवदुनिया प्रतिनिधि)। भेल यूनियनों ने कर्मचारियों को इंसेंटिव व सलरी नहीं मिलने से भेल प्रबंधन के खिलाफ मोर्चा खोल दिया है। भेल कर्मचारियों को इंसेंटिव, इंसलरी नहीं मिलने से हेवू भारतीय मजदूर संघ(बीएमएस)निरंतर बैठक रख रही है। यूनियन कार्यालय जुमडे भवन पर बैठकें हो रही हैं। जिसमें सभी पदाधिकारी, ब्लॉक प्रतिनिधि एवं कार्यकर्ता गण उपथित होते हैं। सदस्यों से कंपनी एवं ब्लाक में किसी भी प्रकार की समस्या की प्रतिक्रिया मांगी गई। यूनियन के महामंत्री कमलेश नगपुरे ने बताया कि मौजूद समय में कर्मचारियों को ईपीएस को लेकर बहुत समस्याएं हो रही है। कई बातें सामने आई हैं, जैसे जो इस विकल्प को नहीं चुनता है तो क्या उनको 15 हजार बेसिक वेतन के हिसाब से पेंशन का प्रविधान रहेगा जो आज भी है। जो इसे चुनते है वह हायर पेंशन के तहत आएंगे।
जिसका कैलकुलेशन इस तरह है पेंशन वाले वेतन सर्विस लेंथ 70 , सेवानिवृत से पिछले पांच वर्ष की एवरेज वेतन इस हिसाब से पेंशन की गणना होनी है। हायर पेंशन के तहत आपके का 8.33 प्रतिशत की कटौती की जाएगी। इसमें एव महवपूर्ण बात है कि जो कोई एक सितंबर 2014 को एक मात्र जो सदस्य थे। वही इस पेंशन के विकल्प को लेने के हकदार होंगे। उच्च न्यायलय द्वारा दिशा निर्देशित है। बाकी पिछले राशि की रिकवरी के बारे में कोई दिशा-निर्देश नहीं है साथ ही अभी द्वारा इस पर कोई पालिसी नहीं बनाई गई है। इधर आल इंडिया भेल एम्प्लाइज यूनियन(एबु) की ओर से आज दोपपहर तीन बजे इम्प्लाइज पेंशन स्कीम-95 के संबंध में कर्मचारियों को विस्तृत जानकारी देने कार्यशाला रखी गई है। कार्यशाला में ईपीएस-95 की लड़ाई लड़ने वाले एवं विशेषज्ञ चंद्रशेखर परसाई, पूर्व ईडी एसएन डागा, पूर्व जीएम के के नायर, वरिष्ठ कर्मचारी नेता जेएस पूरी, जेपी गौड़, महेश मालवीय, मोहन चौहान एवं यूनियन के प्रमुख पदाधिकारी जानकारी साझा करेंगे। एवं प्राप्त प्रश्नों का उत्तर देंगे। ईपीएस-95 विषयक कार्यशाला में भारी संख्या में बीएचईएल कर्मचारी शामिल होंगे। एबु के महासचिव राम नारायण गिरी के बीते दिवस भेल भोपाल, हरिद्वार एवं दिल्ली कापोर्रेट कार्यालय में कार्यपालक निदेशक, मानव संसाधन को ज्ञापन सौंपा गया था।
Posted By: Lalit Katariya
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